Arbetsförmedlingen

Vill du vara med och forma framtidens lösningar inom inköp och ekonomi i en modern, produktorienterad organisation? Vi söker nu en lösningsarkitekt som trivs i en samarbetsdriven miljö och som vill kombinera teknisk förståelse med verksamhetsinsikt. Som lösningsarkitekt hos Arbetsförmedlingen får du en central roll i att utveckla och stödja myndighetens förflyttning till en digital och modern verksamhet. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Avdelningens uppdrag Myndighetsgemensam IT ansvarar för ett varierat och komplext tekniskt landskap som stödjer myndighetens gemensamma funktioner, såsom ekonomi, inköp, rättsfrågor, dokumenthantering, HR och kommunikation. Genom våra produkter och byggstenar bidrar vi till att öka myndighetens inre effektivitet, med fokus på att förenkla och förbättra för alla medarbetare på myndigheten Beskrivning av tjänsten Som lösningsarkitekt har du en nyckelroll i att säkerställa att våra lösningar är hållbara, skalbara och väl anpassade till verksamhetens behov. Du ansvarar för att säkerställa att utvecklingen görs i linje med målarkitektur och gemensamma arkitekturprinciper som stödjer myndighetens digitala transformation. För en fungerande och medveten arkitekturstyrning behöver lösningsarkitekten fokusera på standardlösningar som spänner över flera olika system och processer. Du arbetar nära både områdesarkitekt och flera produktteam, där du fungerar som en brygga mellan verksamhet och teknik. Du bidrar med vägledning, struktur och erfarenhet – samtidigt som du stöttar teamen i deras dagliga arbete och produktens långsiktiga utveckling. Har du bred erfarenhet av arkitekturarbete i stora organisationer och kan omvandla verksamhetsbehov till IT-lösningar, då är du precis den vi söker. Ansvarsområden Designa och definiera lösningsarkitektur inom inköp och ekonomiprocesser Säkerställa att lösningar följer övergripande arkitekturprinciper och målarkitektur Samarbeta med områdesarkitekt och andra arkitektroller Stötta och coacha produktteam i arkitekturfrågor och tekniska vägval Bidra till kontinuerlig förbättring av arbetssätt, flöden och standardisering Delta i roadmap-arbete och strategiska initiativ Vi tror att du är Vänlig och kommunikativ Strukturerad och lösningsorienterad Lyhörd för olika perspektiv Trygg i din kompetens, men prestigelös i samarbeten Självgående och trygg i att driva frågor framåt Har ett coachande och inkluderande förhållningssätt Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss Grundläggande krav för tjänsten Högskoleexamen om minst 180 hp (120 p enligt tidigare system) inom systemvetenskap, alternativt högskoleingenjör- eller civilingenjörsexamen inom relevanta områden, eller motsvarande kompetens/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Flerårig aktuell arbetslivserfarenhet av arbete som lösningsarkitekt eller motsvarande roll God kunskap om standardprocesser inom inköp och/eller ekonomi (t.ex. Procure-to-Pay, Record-to-Report) Erfarenhet av integrationslösningar i komplexa systemmiljöer God förmåga att uttrycka dig på svenska både muntligt och skriftligt Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av lösningsdesign i standardbaserade system (COTS/SaaS) med fokus på stabila och förvaltningsbara lösningar God vana att samverka med verksamhet, it och leverantör Kännedom om arkitekturstyrning och ramverk i praktiken Certifierande arkitekturutbildning Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Mer om statliga värdegrunden Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-05-24.. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vill du bidra till att upptäcka och hantera IT-säkerhetshot i en komplex och samhällsviktig IT-miljö? Som IT-säkerhetsspecialist arbetar du operativt med säkerhetsövervakning, incidenthantering och analys, samtidigt som du deltar i utvecklingen av myndighetens cybersäkerhetsförmåga. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vilka är vi Enheten Cybersäkerhet & Digital tillit är en del av Verksamhetsområde IT. Enhetens uppdrag är att utveckla och driva ett modernt cybersäkerhetsarbete med fokus på adaptiv säkerhet där verksamhetsnytta vägs mot risker med hjälp av effektiva arbetssätt och stor verksamhetskunskap. På enheten finns kompetenser och förmågor inom informationssäkerhet, IT-säkerhet och utvecklare/specialister inom tekniska säkerhetsplattformar. Cybersäkerhet är för myndigheten en av de viktigaste komponenterna för en lyckad digital transformering. Vårt mål är att öka kundnytta och frigöra användare, samarbetspartner och kunder från krångel och komplexa regler. Vi vill förenkla, automatisera och skapa innovativa moderna lösningar inom säkerhetsområdet som möjliggör både en agil utvecklingskultur och ett effektivt informationsutbyte. Vi bedriver därför ett ständigt arbete med att utveckla förmågorna inom cybersäkerhetsområdet. Sektionen Upptäcka & agera är en av tre sektioner inom enheten. Sektionen ansvarar bl.a. för säkerhetsövervakning (SOC), hantering av informations- och IT-säkerhetsincidenter, penetrationstestning, sårbarhetsskanning, säkerhetsloggning, PKI samt olika säkerhetstekniker för att skydda myndighetens information och IT-miljö. Vem söker vi Till sektionen Upptäcka & Agera söker vi nu en IT-säkerhetsspecialist för att förstärka vår SOC. SOC:en fyller en mycket viktig funktion i myndighetens cybersäkerhet och är en prioriterad del av IT-verksamheten. Om du brinner för IT-säkerhet och teknik och gillar att vara med och driva förändring kan detta vara en intressant och kul utmaning för dig! Som IT-säkerhetsspecialist i SOC:en deltar du aktivt i vidareutvecklingen av funktionen samt att du är med och operativt bemannar funktionen. Vi utvärderar och använder nya tekniker, såsom t.ex. olika typer av AI-lösningar för att lyfta funktionen. Du medverkar i utredningar av IT-säkerhetsincidenter. Du deltar även aktivt, tillsammans med övriga medarbetare inom enheten, i utvecklingen av myndighetens cybersäkerhetsarbete och stöttar övriga delar av organisationen i cybersäkerhetsfrågor. Du kommer således att ha en viktig roll i den fortsatta utvecklingen av de säkerhetsförmågor som ingår i sektionens ansvar. Inom ramen för ditt uppdrag ingår även aktiv omvärldsbevakning av berörda teknikområden. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.  Mer om att jobba hos oss  Kvalifikationer För att passa in i den profil som vi söker ser vi att du har följande bakgrund och kompetenser: Högskoleexamen eller motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt inom relevant område God kunskap om IT-infrastruktur och tekniska plattformar God förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska såväl muntligt som skriftligt (non-Swedish speakers will not be considered) Övriga meriter för tjänsten Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av arbete med säkerhetsövervakning och/eller IT-forensik Kunskap om ISO/IEC 27001 och 27002, MITRE ATT&CK Framework och andra för området relevanta standarder och ramverk Erfarenhet av att skriva och tolka kod i t.ex. Python eller Powershell Erfarenhet av arbete i SIEM-plattform, t.ex. Elastic, Splunk eller liknande För området relevant certifiering (t.ex. SSCP, CISSP) Som person ser vi att du har ett brinnande intresse för teknik i allmänhet och IT-säkerhet i synnerhet. Du har god analytisk förmåga samt vara lösningsorienterad och prestigelös. Vi ser också att du är uthållig och kan hantera flera aktiviteter parallellt samt att du är självgående och drivande i din roll. Du kan arbeta såväl självständigt som tillsammans med andra. För att passa in i kulturen på enheten bör du vara lättsam och ha nära till skratt. Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat.   Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-05-20. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du kan men behöver inte skicka in ett personligt brev. Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess. Mer om vår rekryteringsprocess.  Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande registerkontroll och särskild personutredning kommer att göras på slutkandidaten. Detta medför även krav på svenskt medborgarskap. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.

Vill du göra verklig skillnad? Var med och utveckla hållbara digitala tjänster med tydligt användarfokus. Här får du driva designarbete som skapar värde för både kund och verksamhet. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?   Sektionens uppdrag Avdelningen Digital förmedling ansvarar för utveckling, förvaltning och livscykelhantering av myndighetens digitala stöd till förmedlingsverksamheten. Målet är att möta kundernas behov och bidra till en effektiv och rättssäker verksamhet. Sektionen DF Design och Arkitektur samlar tre centrala funktioner inom avdelningen: Tjänstedesign, arkitektur och Pega Center of Excellence. Dessa funktioner säkerställer att lösningar utformas utifrån kundens och verksamhetens behov, följer gemensamma principer och standarder samt håller hög kvalitet över tid. Sektionen bidrar till tydliga tekniska vägval, god användbarhet och en sammanhållen utveckling av myndighetens digitala tjänster.   Om tjänsten Vi söker dig som har ett starkt kundcentrerat förhållningssätt och ett genuint intresse för att förstå människor, deras behov och kontext. Du är van att driva arbete framåt i komplexa miljöer och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos olika intressenter. Arbetsuppgifterna består av: Som tjänstedesigner hos oss arbetar du med att utveckla tjänster och verksamhet med ett tydligt användar- och verksamhetsfokus. Du driver och ansvarar för hela designprocessen – från att förstå problem och behov till att ta fram, validera och vidareutveckla lösningar som skapar verkligt värde. Du verkar i en stor och komplex organisation där du arbetar tvärfunktionellt och i nära samarbete med exempelvis verksamhetsutvecklare, IT-arkitekter, ansvariga för produktområden och utvecklingsteam. Tillsammans säkerställer vi att lösningar möter kundbehov, är genomförbara och ligger i linje med verksamhetens mål och förutsättningar. I rollen kommer du att: Arbeta holistiskt–över olika kanaler, kundgrupper, produkter och delar av organisationen. I tvärfunktionellt samarbete, identifiera rotorsaker till problem och omsätta kundinsikter till tydliga, agerbara rekommendationer. Driva kundinsiktsarbete och konceptutveckling med fokus på kund- och verksamhetsnytta. Säkerställa god kundupplevelse, att lösningar är genomförbara och skapar effekt. Skapa samsyn mellan olika behov och perspektiv, och omsätta dessa till sammanhållna och hållbara kundflöden och kundupplevelser. Visualisera och kommunicera insikter och lösningar pedagogiskt. Bidra till att sprida kunskap och stärka det kundcentrerade arbetssättet i organisationen. Bidra till att säkerställa sammanhållen kundupplevelse och inkludering i våra digitala tjänster. Arbeta utifrån en strukturerad designprocess som både innehåller att utforska problemet och skapa lösning. Inkluderande design och tillgänglighet är viktiga aspekter i arbetet.     Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.    Grundläggande krav för tjänsten Relevant eftergymnasial utbildning inom användarcentrerad/kundcentrerad design, exempelvis inom tjänstedesign, interaktionsdesign, kognitionsvetenskap, HCI (Human computer interaction) eller motsvarande. Alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt till exempel genom arbetslivserfarenhet Minst 5 års arbetslivserfarenhet av arbete som tjänstedesigner/service designer Minst 3 års arbetslivserfarenhet av att driva designarbete från insikt till koncept och vidare mot implementering Minst 3 års erfarenhet av tjänstedesign i agila och tvärfunktionella miljöer Goda kunskaper att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av att arbeta med inkluderande och tillgänglig tjänstedesign, inklusive att integrera olika användarbehov i analys och tjänsteutveckling, samt kunskap om relevanta metoder Utbildning inom verksamhetsutveckling eller motsvarande arbetslivserfarenhet Erfarenhet av AI i tjänsteutveckling, med fokus på värde, risker och ansvarsfull användning   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.   Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Välkommen med din ansökansenast 2026 - 05 - 24. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Du behöver inte skicka in personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Vill du utveckla samhällsnyttiga system i teknikens framkant och bidra till en modern offentlig sektor? Vi söker en .net utvecklare som vill arbeta i ett agilt team med ansvar för både nyutveckling och förvaltning. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Vilka är vi  Målbilden för verksamhetsområde IT är leverans av tjänster på helt andra sätt med nya metoder och i nya digitala kanaler. Vårt sätt att göra det är att arbeta design- och arkitekturdrivet med kundupplevelsen i centrum - digitalt först med hållbarhet som grund.  Vi samarbetar tvärfunktionellt i allt vi gör och de flesta medarbetare arbetar i roller som är T-formade, vilket betyder att man har djup kompetens inom ett eller flera områden och är duktig inom sitt skrå.    Beskrivning av tjänsten Du kommer att ingå i ett agilt systemutvecklingsteam som tar ansvar för utveckling, drift och förvaltning av sin produkt. Självklart ingår även felsökning för att lösa problem/fel. Teamet arbetar nära varandra i det dagliga arbetet och ser till att hjälpa varandra att lyckas. Som utvecklare hos oss är din primära uppgift att tillsammans med ditt team delta i och utveckla nya lösningar av hög kvalitet som skapar värde för våra användare, men också säkra en stabil drift, så att de i sin tur kan leverera högsta effekt på arbetsmarknaden. I rollen ingår det att inspirera och hjälpa dina kollegor i teamet, överföra kunskap utifrån teknisk design, implementation och best practices samt verktyg inom agil utveckling för en kulturell och kvalitetsmässig förbättring. I teamet finns både juniora och seniora kollegor så samarbetsförmåga är mycket viktigt.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort på Arbetsförmedlingens huvudkontor med aktivitetsbaserade lokaler i Solna Strand. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort. Mer om att jobba hos oss    Grundläggande krav för tjänsten Högskole-/universitetsutbildning med IT-inriktning motsvarande systemvetare eller civilingenjör alternativt erfarenheter som bedöms likvärdiga Minst 5 års aktuell erfarenhet .net och C# Aktuell erfarenhet av arbete med containerteknik (Docker och Kubernetes/OpenShift) Aktuell erfarenhet av microservices-arkitektur Aktuell erfarenhet av att ha arbetat med och utvecklat REST API:er Aktuell erfarenhet av Microsoft SQL Aktuell erfarenhet av utveckling och metoder i autonoma agila utvecklingsteam (ex. Scrum) Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska (non-Swedish speakers will not be considered) Övriga meriter för tjänsten Kunskap och praktisk erfarenhet av DevOps-verktyg, CI/CD- pipelines, t.ex ArgoCD, Tekton, GitOps eller motsvarande Aktuell erfarenhet av Oracle databas Aktuell erfarenhet av att arbeta med Gitlab eller Azure DevOps i teammiljö Aktuell erfarenhet av ActiveMQ eller liknande meddelandeköer Aktuell erfarenhet av teknikerna/verktygen Jira, Confluence, bitbucket Aktuell erfarenhet av support och att identifiera och lösa tekniska problem som rapporteras in av användare  Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-05-18. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Intervjuer kan komma att ske löpande. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. Mer om vår organisation och vårat uppdrag

Vill du ta en ledande roll i utvecklingen av digitala lösningar som hjälper verksamheten att förverkliga sina processer och arbetsflöden och bidrar till ett hållbart arbetsliv? Vi söker en produktägare med erfarenhet av ServiceNow som vill axla ansvaret för en av våra viktigaste områden inom IT, nämligen den centrala ServiceNow-plattformen – och med tydligt ledarskap vägleda både team och verksamhet framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Avdelningens uppdrag Vi söker en erfaren och initiativstark produktägare med ServiceNow-inriktning som vill ta ett tydligt ägarskap över vår ServiceNow-plattform och alla spännande utvecklingsinitiativ som kommer med det. Du leder utveckling, uppföljning, förvaltning och avveckling i nära samarbete med produktansvarig, Scrum Master och våra utvecklingsteam. I den här rollen är ditt ledarskap och ägarskap avgörande. Du driver det dagliga arbetet mot en gemensam målbild, säkerställer trygg och stabil drift och tar initiativ till vidareutveckling av applikationer. Du prioriterar tydligt och skapar engagemang genom att samarbeta nära verksamheten och våra olika intressenter. För att trivas och lyckas behöver du vara en handlingskraftig och engagerande ledare som kombinerar självständighet med förmågan att inspirera andra. Du tar snabbt till dig nya processer och arbetssätt, men kan samtidigt behålla helhetssyn och ett strategiskt perspektiv. Din kommunikativa förmåga är central – du blir navet som driver samsyn kring initiativ, samskapande och framdrift mellan utvecklingsteamen och verksamheten. Du har ett mycket starkt teknikintresse i kombination med en förmåga att kommunicera (inklusive att rita upp & visualisera) & inspirera samt förmågan att bygga relationer. Rollbeskrivning • Leda och planera arbetet enligt det agila ramverket (SAFe), inklusive att driva och säkerställa genomförandet av centrala agila ceremonier såsom Backlog refinements, avstämningar inför sprintplanering och periodplanering.  Ansvara för omvärldsbevakning inom området. • Säkerställa att applikationer utvecklas och anpassas enligt lagar, regler, förordningar och arbetsförmedlingens designprinciper och riktlinjer – med ett tydligt och proaktivt ledarskap. • Ansvara för att föra dialogen med verksamheten kring större behov och förstå både vad som kan men även bör göras utifrån principer och ServiceNow rekommendationer. Med hjälp av ett helhetsperspektiv se till att få nya och gamla processer passar in i den strategiska målbilden för plattformen • Bygga och upprätthålla stark kommunikation med interna och externa samarbetspartners, utvecklingsteam, användare och intressenter. • Du har en central roll i samplanering med andra produktägare, produktansvariga, scrum masters och applikationer med relaterade arbetsflöden. Agera stöd och ledare för utvecklare och aktivt bidra till en produktiv, trygg och välmående arbetsmiljö Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Grundläggande krav för tjänsten Minst 3 års arbetslivserfarenhet i en liknande roll med agil teknisk produktutveckling med inriktning ServiceNow. Relevant eftergymnasial teknisk utbildning inom exempelvis datateknik, systemvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av operativt applikationsansvar inklusive utveckling, drift, uppföljning, förvaltning och avveckling. Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet av arbete i SAFe metodologi med agila utvecklingståg, SCRUM och Jira. Erfarenhet av projektledning, tekniska workshops och lösningsorienterat tvärfunktionellt samarbete. Erfarenhet av arbete inom statlig myndighet. Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet. Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026 - 05 - 12. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev. Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.

Är du redo att göra utveckling enklare, smartare och mer effektiv? Som mjukvaru- och lösningsarkitekt hos oss får du arbeta nära utvecklingsteamen och omsätta verksamhetens behov till hållbara och välstrukturerade lösningar. Du har bred teknisk kompetens, erfarenhet av arkitektur och vill bidra till en långsiktig utvecklingsmiljö. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss? Sektionens uppdrag Sektionen Utvecklarupplevelse (Developer Experience) är en central del av vår organisation och arbetar för att göra utveckling enklare, smartare och mer effektiv, hela vägen från kod till produktion. Genom att standardisera arbetssätt och skapa gemensamma ramar möjliggör vi enhetlig utveckling och förvaltning. Det stärker samarbetet mellan våra cirka 60 utvecklingsteam och öppnar upp för ökad intern rörlighet. Vårt uppdrag är brett och delas in i fyra huvudsakliga områden: Teamnära utvecklingsprocess – vi definierar och etablerar gemensamma arbetssätt, standarder och principer för hur utveckling bedrivs  Enablementteam – vi stöttar verksamheten på taktisk nivå, bland annat inom arkitektur och koordinering  Utvecklarportalen – vi tillhandahåller en samlad plattform med verktyg och resurser som utvecklare behöver för att bygga och leverera applikationer  Verktygsstöd – vi ansvarar för och utvecklar myndighetens utvecklarnära verktyg   Tillsammans skapar vi förutsättningar för en hållbar, säker och snabb utveckling med bättre samarbete, högre produktivitet och tydligare styrning.    Beskrivning av tjänsten Som mjukvaru- och lösningsarkitekt fungerar du som länken mellan verksamheten och utvecklingsteamen. Du samarbetar nära med utvecklare, arkitekter och andra funktioner för att säkerställa att verksamhetens behov omsätts till effektiva och hållbara mjukvarulösningar. I rollen ansvarar du för att översätta process- och informationsmodeller till tydliga systemkrav. Du har både ett brett och djupt tekniskt kunnande, vilket gör att du kan ta fram riktlinjer för arkitektur, utveckling, processer och dokumentation. Arbetet innefattar även ett strategiskt perspektiv där du bidrar till ökad effektivitet och långsiktig hållbarhet. Det innebär att du har god förståelse för infrastruktur och hur olika tekniska komponenter samverkar. Du förväntas ha en starkt teknisk förmåga och kunna arbeta hands-on med kod vid behov, samt stötta/coacha teamen i att ta fram lösningar som följer etablerade standarder inom organisationen.   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Solna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.  Mer om att jobba hos oss    Grundläggande krav för tjänsten Akademisk utbildning inom IT eller motsvarande kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Minst 4 års dokumenterad erfarenhet som backend-utvecklare Aktuell erfarenhet och djup teknisk förståelse för mjukvaruutveckling inom: Java, .NET, Angular, Node och databaser Erfarenhet av arbete med komplexa systemmiljöer Utbildning/certifiering i arkitektur Paktisk erfarenhet av Kubernetes/Docker/Devops   Övriga meriter för tjänsten Erfarenhet inom arkitektur- och lösningsmönster Praktisk erfarenhet av OpenShift/ArgoCD Erfarenhet av enhetstest, integrationstest eller end-to-end test Grundläggande förståelse för nätverk (HTTP, DNS, TLS) och molnplattformar (Azure/AWS/GCP) Aktuell erfarenhet av att arbeta med agila team God förståelse för samspelet mellan verksamhet och IT Erfarenhet av arbete, både inom myndighet och privat sektor   Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.   Mer om statliga värdegrunden   Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 11/5. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.  Besvara urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet, du riskerar annars att bli bortsållad i urvalet. Skicka inte in ett personligt brev. Urvalstester kan förekomma. Vi håller dig informerad under rekryteringsprocessen. Mer om vår rekryteringsprocess.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du ansvarig rekryteringspartner.

Avdelningen AI och Data, Sektionen Datastyrning Avdelningen AI och Data ansvarar för utveckling och förvaltning inom informationssamverkan, datahantering och AI samt skapar förutsättningar för en effektiv, rättssäker och datadriven verksamhet och bidrar till att förebygga felaktiga utbetalningar. Arbetet omfattar analys, masterdata, informationsutbyte och tillämpad AI och bidrar till bättre beslutsstöd, effektivitet och kvalitet i våra tjänster. Avdelningen utvecklar även teknik och metoder för att motverka felaktiga utbetalningar och välfärdsbrott. Vi är cirka 100 medarbetare fördelat på två enheter och fem sektioner. På vår sektion Datastyrning som är en del av avdelningen är vi idag ca 15 medarbetare. Vi ansvarar för masterdata och dess plattform. Vi läser in data från flera källor, såsom Skatteverket och Bolagsverket. Masterdata konsumeras sedan av en mängd olika system och applikationer inom Arbetsförmedlingen med satsningar inom framtida AI lösningar. Vi är på en resa för datastyrning och masterdata som spelar en viktig roll i vår framtida dataanvändning. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe ramverket. Beskrivning av tjänsten Vi söker nu en skicklig lösningsarkitekt inom Masterdata. I din roll kommer du: Ansvara för att IT-lösningar realiseras på ett korrekt sätt i enligt med verksamhetens krav och i förhållande till andra IT-lösningar, samt att lösningen ska ha rätt livslängd utifrån verksamhetens behov. Säkerställa att de myndighetsövergripande arkitekturprinciperna och riktlinjer kring standarder följs i den tekniska arkitekturen, samt att återanvändning av funktionalitet sker om tillämpligt. Lösningsarkitektens intresseområde är således både att säkerställa det aktuella förändringsinitiativets framgång och möjligheten att förvalta lösningen samt att se till att myndighetens övergripande strategier följs. Ansvara för att balansera kvalitetsegenskaper mot funktionella krav och bereda underlag för nödvändiga prioriteringar och kompromisser. Ansvara tillsammans med verksamhetsarkitekten för att säkerställa att de tekniska lösningarna utgår från och integreras med verksamhetsarkitekturen. Designa helhetslösningar för dataflöden, integrationspunkter och masterdata hubben. Dokumentera arkitekturen på nivåerna system, process och datamodell. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort är Solna.  Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag. Grundläggande krav för tjänsten Högskoleutbildning om minst 180hp som dataingenjör, systemvetare eller annan utbildning som arbetsgivare bedömer som likvärdig. Alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten Minst fem års aktuell erfarenhet av lösningsarkitektarbete varav minst 3 år inom en stor och komplex organisation, exempelvis inom myndighet eller IT avdelning/bolag. Minst 3 års aktuell erfarenhet inom domänen masterdata och datakvalitet Minst 2 års erfarenhet at att arbeta med informations och/eller dataarkitektur Minst 2 års aktuell erfarenhet att arbeta med datakvalitet, datalinage och golden record Minst 3 års erfarenhet av agilt utvecklingsarbete Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt hög läsförståelse Övriga meriter för tjänsten Vana att arbeta med informationshantering, informationsarkitektur, metadata, datahantering och datamodelleringa Minst 2 års aktuell erfarenhet av att driva frågor inom IT-säkerhet Erfarenhet av någon MDM (Masterdata management) lösning, såsom Informatica MDM Erfarenhet av att arbeta på myndighet, inklusive kunskaper i lagstiftning och regelverk som gäller specifikt för offentlig sektor  Erfarenhet att samverka med andra arkitektgrupperingar, tex områdesarkitekt, enterprise arkitekt Slutfört certifierande arkitekturutbildning God förmåga att kommunicera på engelska i tal och skrift Som medarbetare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara: Ansvarstagande – ta ansvar för ditt arbete, samarbeta och bidra till en god arbetsmiljö. Handlingskraftig – ta initiativ, bidra till förbättringar och hantera förändringar. Resultatfokuserad – planera, följa upp och bidra till verksamhetsnytta och resultat. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-05-13. Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan. Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du kan men behöver inte skicka in ett personligt brev. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. Mer om vår organisation och vårat uppdrag