Jobbannonser som erbjuder distans i Luleå

Arbetsbeskrivning Vill du vara med och forma morgondagens systemutveckling på Länsstyrelsen med samhällsviktiga uppdrag? Hos oss befinner sig systemutvecklarrollen i en spännande transformation. När AI-verktyg i allt högre grad förändrar traditionell systemutveckling ökar behovet av systemutvecklare som kan översätta verksamhetens behov. Vi söker därför dig som kan skapa tydliga lösningsbeskrivningar i gränssnittet mellan människa och maskin. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utveckla tillgänglighetsanpassade webapplikationer i moderna ramverk utifrån prototyper skapade i Figma. Du jobbar i team och har Azure Devops som plattform för att driva agila arbetssätt och automatiserade byggen med mera. Vi erbjuder ett flexibelt arbete med goda möjligheter att arbeta på distans en del av arbetstiden. Placeringsort är Göteborg, Karlstad, Luleå, Mariestad och Vänersborg. Kvalifikationer Vi ser att du har: - Eftergymnasial utbildning inom IT om minst 2 år. - Riktigt goda kunskaper i JavaScript/TypeScript och erfarenhet av moderna ramverk som Vue eller React. - Grundläggande kunskaper i .NET och C# eller motsvarande backend. - Erfarenhet av CSS, WCAG och designsystem. - Grundkunskaper i DevOps-miljöer. Meriterande Har du dessutom arbetat med UX i Figma då är det ett stort plus. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är en person som drivs av att lösa problem tillsammans med andra. Du har en förmåga att förklara tekniska koncept på ett begripligt sätt och delar gärna med dig av din kunskap till teamet. Du är prestigelös, har ett coachande förhållningssätt och trivs i en miljö där kontinuerligt lärande och anpassningsförmåga är en del av vardagen. Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Som medarbetare på Länsstyrelsen Västra Götaland ska du också leva upp till den https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/god-forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/ Du ansöker till jobbet via den här länken: https://lansstyrelsen.varbi.com/se/what:job/jobID:888553/ Bra att veta Läs mer om oss på vår webb https://www.lansstyrelsen.se/vastra-gotaland/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-pa-it-avdelningen.html Här finns information om https://www.lansstyrelsen.se/vastra-gotaland/om-oss/jobba-hos-oss.html#varterbjudande Vi finns också på https://se.linkedin.com/company/lansstyrelsernas-itavdelning Urval och intervjuer hålls löpande. Välkommen med din ansökan! När du ansöker bifogar du ditt cv. I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med ett antal urvalsfrågor och du ska därför inte bifoga ett personligt brev i din ansökan. Antal annonserade arbetstillfällen: 1-2. Anställningarna är tidsbegränsade på cirka 1 år. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. För en del anställningar kan därför svenskt medborgarskap komma att krävas. Läs mer om säkerhetsprövning https://www.sakerhetspolisen.se/verksamheten/sakerhetsskydd/sakerhetsskyddsatgarder/personalsakerhet.html Länsstyrelsen är en beredskapsmyndighet och har ett särskilt utpekat ansvar under kris och krig/höjd beredskap. Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag. Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Posta din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med HR via e-post hr.vastragotaland@lansstyrelsen.se

Company Description About the company AFRY provides engineering, design, digital and advisory services. We are devoted experts in industry, energy and infrastructure sectors, creating impact for generations to come. AFRY has Nordic roots with a global reach. Join us in accelerating the transition towards a sustainable society. Join Us in Shaping the Future of Mining & Metals At AFRY Mining & Metals, we are at the forefront of the sustainable transformation of Sweden’s process industry. Our Center for Future Mining and Metals Industry brings together deep expertise and innovative thinking to create efficient, responsible solutions for tomorrow. Every project we take on is as unique as the raw materials we work with – and we believe in making a real difference together. We are now looking for a Technology Manager / Specialist to strengthen our team of eight experienced professionals. You’ll be part of a global organization with extensive knowledge and resources, ensuring you have the support you need to thrive. Job Description About the Role As a Technology Manager, you will act as a project leader and technology expert during planning and execution phases of client investment projects. You’ll also contribute to sales, solution development, and innovation within our service offering. Your work will span: Driving strategic development projects focused on green steel production, fossil-free iron ore processing, and electrification of mining operations Leading initiatives in hydrogen-based reduction processes (DRI) and advanced metal recycling for circular flows Managing complex process and project teams Supporting business development, sales, and marketing Building strong, long-term relationships with clients and partners Location: Flexible within Sweden (Luleå or Stockholm preferred, but other locations possible) Work Mode: Hybrid – combine remote work with office presence Qualifications What We’re Looking For 10+ years of experience in mining, metals, or process industry projects as Technology Manager, Senior Process Expert, or similar Expertise in metallurgical processes, electrification, and hydrogen solutions Solid understanding of global trends in fossil-free metal production Academic background in metallurgy, chemical engineering, or related fields Strong communication skills in English (Swedish and German are a plus) Ability to combine strategic thinking with hands-on delivery Additional Information Why AFRY? We offer a unique opportunity to contribute to a fast-growing sector that is shaping a sustainable future. At AFRY, you’ll work in a multicultural, inclusive environment where collaboration and respect are key. What you can expect: A supportive team and international project exposure for continuous growth Freedom to develop and balance professional and personal life A future-driven company committed to innovation and sustainability A culture where we succeed together, have fun, and make a real impact Ready to make a difference? Join us and help build a mining and metals industry that is efficient, sustainable, and future-proof. Welcome to submit your application, the deadline is 2026-02-28 Please note that selection will be ongoing, but due to the upcoming holidays, responses to your application may be delayed until after the holidays. Don't forget to update suitable information for this position in your CV. We only accept applications thrue this system. Apply by clicking the "Apply now" button. Applications by e-mail will not be considered. Contact persons for questions: Hiring manager Hendrik Torneus, Vice President and Head of Mining & Metal Sweden and EMEA hendrik.torneus@afry.com We kindly ask not to be contacted by staffing and recruitment agencies or salespeople offering additional job advertisements. At AFRY, we engineer change in everything we do. Change happens when brave ideas come together. When we collaborate, innovate technology, and embrace challenging points of view. That’s how we're making future. We are actively looking for qualified candidates to join our inclusive and diverse teams across the globe. Join us in accelerating the transition towards a sustainable future.

Arbetsuppgifter Vi söker dig som är en vass fullstackutvecklare med genuint intresse för både teknik och människor. Du trivs när du får sätta dig ner med verksamheten, gräva i behoven och sedan leverera lösningar som både är tekniskt eleganta och gör vardagen enklare för tusentals användare. Du kommer att: - Jobba i team med uppdrag inom samhällsplanering och generellt kartstöd - Bygga och drifta moderna webbapplikationer över hela stacken – inklusive avancerade kartlösningar - Driva kvalitet genom hela leveransen i DevOps-flödet, från utveckling till drift - Arbeta i komplexa IT-miljöer med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och användbarhet. Placeringsort är Göteborg, Karlstad, Luleå, Vänersborg eller Mariestad. Kvalifikationer Krav – du har gedigen kompetens inom: - JavaScript/TypeScript och Vue.js eller React - .NET/.NET Core – du bygger API:er och backend - Kartteknik: OpenLayers och/eller Esri - SQL Server + avancerad SQL - Containers (Docker + Kubernetes eller OpenShift) och Windows Server-miljöer - Du har minst 3 års erfarenhet i DevOps-flöden (GitLab CI, Azure DevOps eller liknande) i agila team. - Du har även en högskole- eller eftergymnasial utbildning om minst två år inom IT-området. Meriterande: - AD, nätverk, virtualisering, PowerShell, Linux - Erfarenhet från större statliga myndigheter eller säkerhetsklassad utveckling. Personliga egenskaper: - Du är bra på att kommunicera, med förmåga att förklara en komplex arkitekturfråga för en samhällsplanerare på ett enkelt och pedagogiskt sätt - Du gillar att samarbeta och trivs med att coacha både juniora kollegor och verksamhetsföreträdare - Du drivs av att lära dig nytt, utvecklas kontinuerligt och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Vi erbjuder - Ett flexibelt arbete med goda möjligheter att arbeta på distans en del av arbetstiden - Möjlighet att arbeta med samhällskritiska system som faktiskt betyder något - Ett team som värderar kompetens och samarbetsförmåga lika högt som teknisk briljans - Statliga villkor, du kan läsa om https://www.lansstyrelsen.se/vastra-gotaland/om-oss/jobba-hos-oss.html#varterbjudande Vi fäster stor vikt vid den personliga lämpligheten och ser det som självklart att du bidrar till ett gott arbetsklimat. Som medarbetare på Länsstyrelsen Västra Götaland ska du också leva upp till den https://www.statskontoret.se/kunskapsstod-och-regler/god-forvaltningskultur/den-statliga-vardegrunden/. Vi tror på allas lika möjligheter och ett av våra huvuduppdrag är att verka för mångfald och en personalsammansättning som speglar länens befolkning. Välkommen med din ansökan! Du söker jobbet via denna länk: https://lansstyrelsen.varbi.com/se/what:job/jobID:887217/ Bra att veta När du ansöker bifogar du ditt CV. I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med ett antal urvalsfrågor och du ska därför inte bifoga ett personligt brev i din ansökan. Läs mer om oss på vår webb https://www.lansstyrelsen.se/vastra-gotaland/om-oss/jobba-hos-oss/jobba-pa-it-avdelningen.html. Vi finns också på https://www.linkedin.com/company/10571725/admin/dashboard/. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhetsmedvetenhet. Säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan vi fattar beslut om anställning. För en del anställningar kan därför svenskt medborgarskap komma att krävas. Läs mer om säkerhetsprövning https://sakerhetspolisen.se/sakerhetsskydd/sakerhetsskyddsatgarder/personalsakerhet.html (sakerhetspolisen.se). Länsstyrelsen är en beredskapsmyndighet och har ett särskilt utpekat ansvar under kris och krig/höjd beredskap. Anställningen kan komma att inledas med provanställning 6 månader. Vi har valt rekryteringskanaler och vill inte bli kontaktade av rekryteringsföretag Din ansökan blir en allmän handling när du söker tjänster hos oss. Därför är det viktigt att du med skyddade personuppgifter inte registrerar dig via vårt rekryteringssystem. Posta din ansökan till HR-enheten, Länsstyrelsen Västra Götaland, 403 40 Göteborg. Delge inte några känsliga uppgifter i din ansökan men ange någon form av kontaktuppgift så att vi kan kontakta dig om du är aktuell för tjänsten. Vid frågor, ta kontakt med HR via e-post hr.vastragotaland@lansstyrelsen.se

Företagsbeskrivning Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Om rollen Vill du vara med och accelerera vår digitalisering inom samhällskritisk verksamhet och bidra till ett fossilfritt liv inom en generation? Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät. Vi på Vattenfall Eldistribution växer och just nu söker vi flera kompetenta medarbetare till vårt arkitekturteam. Du kommer att tillhöra en arkitekturfunktion med bred kompetens inom Enterprise-, Verksamhets-, IT-, och Informationsarkitektur. Avdelningen för arkitektur består av cirka 15 medarbetare och konsulter med uppgiften att leda framtagandet och utvecklingen av en arkitektur som proaktivt möter framtidens krav på smarta elnät, nya energikällor och snabbt föränderliga omvärld. Vattenfall Eldistribution genomgår en större uppgradering av integrationsplattformen (Biztalk), omformning av den befintliga Data- och Analysplattformen samt en förflyttning mot en mer modulär IT-miljö. Som IT-arkitekt hos oss kommer du att driva och stödja analys- och arkitekturarbete med fokus på integration, microtjänster, plattformar, moln, analytics och säkerhet. Du kommer även att delta i uppbyggnaden av den operativa och taktiska arkitekturförmågan inom området IT Common. Arbetet innebär nära samarbete med säkerhetsfunktionen och vår koncernövergripande IT, och du kommer att ha många samverkanspartners, både internt och externt. I din roll som IT-arkitekt kommer dina arbetsuppgifter och ansvar att inkludera; Arkitekturdesign - Utforma och vidareutveckla referens- och målarkitekturer inom områden som data, analys, AI, integration och infrastruktur. Genomföra arkitekturanalyser, utredningar och ta fram beslutsunderlag som stödjer strategiska teknikval. Integration - Stödja och driva arkitekturaktiviteter kopplat till BizTalk-uppgradering till ny modern plattform (t.ex. Kafka/Azure APIM/Seeburger/Azure Logic Apps mfl) i en hybridmiljö där OT-IT-integration står inför ett skifte. Mikrotjänster - Driva arkitekturaktiviteter som stödjer transformationen från monolitiska legacy-system till en modulär arkitektur baserad på mikrotjänster och API-first-principer. Plattformar & Livscykelhantering - Säkerställa rätt teknikval, planera uppgraderingar, och livscykelhantering samt optimera kostnader genom etablerade metoder som tex FinOps. Säkerhet -Stödja och driva arkitekturaktiviteter som säkerställer segmentering, identitet & åtkomst (IAM), komplexa säkerhetsmiljöer och loggning i samverkan med CISO/OT säkerhet. Arkitekturstyrning - Säkerställa att lösningar följer etablerade arkitekturprinciper, referensarkitekturer och relevanta standarder, exempelvis NIS2, IEC 61850 och cybersäkerhetskrav Omvärldsbevakning och teknologival - Omvärldsbevaka samt utvärdera och rekommendera teknologier för långsiktig hållbarhet och kostnadseffektivitet. Samarbete och ledarskap - Arbeta nära koncernövergripande IT, produktägare, projektledare, systemförvaltare, data/analytics och leverantörer för att säkerställa robusta lösningar. Dokumentation och kommunikation - Dokumentera och visualisera målarkitekturer, teknikförflyttningar och arkitekturbeslut. Kommunicera dessa tydligt till både tekniska och verksamhetsnära intressenter. Helhetsperspektiv - Tillsammans med övriga arkitekter och verksamheten säkerställa att arkitekturen är sammanhängande, uppdaterad och stödjer affärsbehov. Metod- och verktygsutveckling - Delta i vidareutvecklingen av gemensamma arkitekturmetoder, processer och verktyg för att stärka arkitekturarbetet. Vi är inne i en förflyttning mot ett domändrivet och verksamhetsnära arkitekturarbete, och du kommer tillsammans med övriga arkitekter i teamet att vara med och forma och etablera nya arbetssätt och metoder i nära samverkan med både verksamhet och IT. Kravspecifikation Vi ser att du har kundfokus och förmåga att se helheten. Du är bekväm med att leda och driva arkitekturarbete och kan balansera kort- och långsiktigt fokus. Du kommunicerar och visualiserar komplexa lösningar på ett enkelt och lättillgängligt sätt, är skicklig på att förankra och navigera i stora organisationer och visar ödmjukhet och respekt i samarbetet med andra. Du är också nyfiken och bra på att hålla dig à jour med vad som händer i ditt yrkesområde och i branschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Relevant utbildning från universitet eller högskola inom IT, datavetenskap eller motsvarande. Gedigen erfarenhet av arkitekturarbete i roller som exempelvis Domänarkitekt, IT-arkitekt, Lösningsarkitekt och/eller Systemarkitekt. Erfarenhet av större IT-moderniserings- och transformationsprojekt i komplexa IT-miljöer med molnlösningar, gärna inom transaktionstung och säkerhetsklassad verksamhet. Erfarenhet av Azure PaaS, API Management, Kafka, Hybrid Integrations, Databricks, Dynamics, Microservices-arkitektur, Zero Trust, IAM. Erfarenhet och god förståelse för informations- och dataarkitektur. Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, utveckla, kommunicera och upprätthålla målarkitekturer och IT-roadmaps. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Erfarenhet och förmåga att tillämpa metoder och ramverk (SAFe, TOGAF etc.) och arkitekturverktyg som t.ex. Visio, Sparx Enterprise Architect etc. Erfarenhet av att arbeta med agila metoder och iterativa leveranser. Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort Solna, Luleå eller Trollhättan

Tullverkets IT-avdelning i Luleå är norra Sveriges största arbetsgivare inom IT, med cirka 350 anställda. Hos oss får du arbeta med den senaste tekniken och delta i utvecklingen inom flera spännande verksamhetsområden. Tillsammans med kollegor som kompletterar varandra löser du nya uppgifter varje dag och bidrar till Tullverkets samhällsviktiga uppdrag.   Vill du vara med och utveckla samhällsviktiga system för Tullverket? Vår IT-avdelning i Luleå söker nu en lösningsarkitekt för IAM-området – ansök och bli en av våra nya medarbetare!    Om tjänsten Som lösningsarkitekt på Tullverket arbetar du med att leda och styra det arkitekturella arbetet vid utveckling, förvaltning och drift av verktyg/IT-stöd. Du verkar i ett leveransområde och arbetar framförallt i genomförandet av förändring. Samverkan med arkitekter inom verksarkitektur och många andra roller är centralt för arkitekten.    Om du är nyfiken och har ett stort intresse för arkitektur och systemutveckling samt om du drivs av tekniker, ramverk och metoder så kommer du att passa utmärkt på Tullverket. Hos oss har du möjlighet att fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö.    Är du den vi söker? Vi söker dig som har: • Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, eller erfarenhet som vi bedömer som likvärdig  • Aktuell erfarenhet av ledande roller inom objektorienterad systemutveckling, t.ex. arkitekt eller lead developer.  • Aktuell erfarenhet av IAM (ex. IGA-verktyg, Federationslösningar, PAM-lösningar, Certifikathantering, SAML, OIDC, LDAP) • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. • Svenskt medborgarskap   Det är meriterande om du har: • Erfarenhet av arkitekturarbete inom offentlig verksamhet. • Erfarenhet av Jakarta EE • Erfarenhet av JBoss-applikationsserver. • Agila arbetsmetoder   Personliga egenskaper   Som person är du driven, nyfiken, kvalitetsmedveten, kommunikativ och prestigelös. Du är resultatinriktad och har ett helhetsperspektiv i allt du gör. Du har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du kan arbeta självständigt.  Du är också bekväm i samarbete på distans och nyttjar alla kanaler och verktyg för det.   För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!   Vi erbjuder dig Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och lärande av varandra högt och vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor.  Övrigt Referensnummer: TV-2025-28662 Placeringsort: Luleå Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas Tillträdesdag: Enligt överenskommelse För att bli aktuell för anställning på Tullverket krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande säkerhets- och sekretessmedvetenhet, lämplighet och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Tullverkets verksamhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket.  Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.     För mer information och ansökan   Upplysningar om tjänsten kan lämnas av, Lars Johansson, 0920-259712, tel. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39.   Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/meritförteckning, ska ha inkommit till Tullverket senast den 2026-01-11. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan.   Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.     Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 600 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Är du en kravanalytiker i början av din karriär? Då är det hos oss du vill vara! Tullverkets IT-avdelning är norra Sveriges största arbetsgivare inom IT. Hos oss får du arbeta med samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att effektivisera Sveriges varuflöde. Vi bygger långsiktiga agila team som bidrar till både verksamhet och samhällsnytta. Nu söker vi efter erfarna kravanalytiker, ta chansen och bli en del av gemenskapen. Din roll Som kravanalytiker hos Tullverket arbetar du i tät samverkan med verksamhetens användare att samla in krav utifrån behov, för att effektivisera tullhanteringen inom t.ex. områdena import, export eller uppbörd. Hos oss får du möjlighet att använda dina befintliga kunskaper och samtidigt fördjupa dessa i en varm och stöttande miljö. Du får vara med från början till slut i hela utvecklingsprocessen, vilket ger dig en god helhetsförståelse. Det här är ditt uppdrag • Samla in krav utifrån behov, både från verksamheten men även krav som kommer från EU • Agera bryggan mellan IT och verksamhet, dvs kunna kommunicera med olika intressenter för att säkerställa att våra digitala tjänster möter verksamhetens behov • Facilitera och leda kravmöten och testarbete Vi erbjuder dig • Flexibel arbetsplats för att underlätta balans i livet. Flexibel arbetsplats ger dig möjlighet att arbeta både på kontoret i Luleå och hemifrån utifrån en nivå som passar ditt arbete, ditt team och dig. • Utvecklingsmöjligheter och kompetensutveckling genom utbildningar och konferenser • Friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme varje vecka för att främja hälsa och välmående. Tullverket har även en aktiv idrottsförening i Luleå som kontinuerligt arrangerar hälsofrämjande aktiviteter • Goda semester- och pensionsvillkor • En vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur högt. Hos oss får du fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö • Som junior kravanalytiker får du under din första tid hos oss stöd och vägledning av en erfaren kravanalytiker Är du den vi söker Vi söker dig som har: • Du har en akademisk utbildning inom IT alternativt erfarenhet vi bedömer likvärdig • Du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet • Du är kommunikativ, prestigelös och en stark lagspelare • Du har ett driv och nyfikenhet att ständigt lära dig nytt och förbättra arbetssätt • Du är bekväm med att samarbeta på distans då dina kollegor finns över hela Sverige • För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt Det är meriterande om du har: • Grundläggande kunskap om UX-metodik Övrigt Referensnummer: 2025-28628 Placeringsort: Luleå Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas Tillträdesdag: Efter överenskommelse Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket. Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa Ida Eriksson, 0920-25 98 10 eller Kristoffer Mörtsell 0920-25 96 88. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39. Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning på svenska, ska ha inkommit till Tullverket senast den 12:e januari. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 600 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Är du en kravanalytiker som söker nya utmaningar? Då är det hos oss du vill vara! Tullverkets IT-avdelning är norra Sveriges största arbetsgivare inom IT. Hos oss får du arbeta med samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att effektivisera Sveriges varuflöde. Vi bygger långsiktiga agila team som bidrar till både verksamhet och samhällsnytta. Nu söker vi efter erfarna kravanalytiker, ta chansen och bli en del av gemenskapen. Din roll Som kravanalytiker hos Tullverket arbetar du i tät samverkan med verksamhetens användare att samla in krav utifrån behov, för att effektivisera tullhanteringen inom t.ex. områdena import, export eller uppbörd. Hos oss får du möjlighet att använda dina befintliga kunskaper och samtidigt fördjupa dessa i en varm och stöttande miljö. Du får vara med från början till slut i hela utvecklingsprocessen, vilket ger dig en god helhetsförståelse. Det här är ditt uppdrag • Samla in krav utifrån behov, både från verksamheten men även krav som kommer från EU • Agera bryggan mellan IT och verksamhet, dvs kunna kommunicera med olika intressenter för att säkerställa att våra digitala tjänster möter verksamhetens behov • Planera och leda workshops, kravmöten och testarbete Vi erbjuder dig • Flexibel arbetsplats för att underlätta balans i livet. Flexibel arbetsplats ger dig möjlighet att arbeta både på kontoret i Luleå och hemifrån utifrån en nivå som passar ditt arbete, ditt team och dig. • Utvecklingsmöjligheter och kompetensutveckling genom utbildningar och konferenser • Friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme varje vecka för att främja hälsa och välmående. Tullverket har även en aktiv idrottsförening i Luleå som kontinuerligt arrangerar hälsofrämjande aktiviteter • Goda semester- och pensionsvillkor • En vänlig arbetsplats där vi värderar trivsel och kultur högt. Hos oss får du fördjupa dina kunskaper i en coachande och stöttande miljö Vem är du? • Du har en akademisk utbildning inom IT alternativt erfarenhet vi bedömer likvärdig • Du har flera års aktuell erfarenhet av kravarbete vid systemutveckling • Du har erfarenhet av att arbeta agilt • Du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet • Du är kommunikativ, prestigelös och en stark lagspelare • Du har ett driv och nyfikenhet att ständigt lära dig nytt och förbättra arbetssätt • Du är bekväm med att samarbeta på distans då dina kollegor finns över hela Sverige • För dig är Tullverkets värdegrund; Helhetssyn, Nytänkande, Ansvarstagande, något helt naturligt Meriterande erfarenheter • Kunskap inom användarupplevelse och metodik inom UX-design • Erfarenhet av testarbete och testledning • Erfarenhet av SBE-metodiken • Vana av att arbeta med Atlassians produkter Övrigt Referensnummer: TV-2025-28603 Placeringsort: Luleå Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med 6 månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas Tillträdesdag: Efter överenskommelse Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest och bakgrundskontroll. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket. Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald. För mer information och ansökan Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa Ida Eriksson, 0920-25 98 10 eller Kristoffer Mörtsell 0920-25 96 88. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets PA-support, tel. 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Anders Nilsson tel. 0920-25 96 31 och för Saco-S, Eva Rutberg, tel. 0920-25 96 39. Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV/Meritförteckning på svenska, ska ha inkommit till Tullverket senast den 12:e januari. Du ansöker via det elektroniska ansökningsformuläret här nedan. Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser. Tullverket är en statlig myndighet som kontrollerar flödet av varor över Sveriges gränser. Med visionen att bara godkända varor ska passera gränsen hindrar vi olagliga varor från att komma in i landet och bidrar till ett tryggare samhälle. Vi förenklar handeln med andra länder och lägger grunden till ökad tillväxt och konkurrens på lika villkor. Tullverket, som grundades 1636, har i dag cirka 2 600 anställda och leds av generaltulldirektör Johan Norrman.

Företagsbeskrivning Vill du ha ett meningsfullt jobb där du får bidra till att göra verklig skillnad både för samhället och energiomställningen? Hos oss är du en del av en samhällsviktig verksamhet och får jobba med spännande projekt, teknik i framkant och kollegor som värdesätter varandra. Vattenfall Eldistribution står mitt i energiomställningen och har en central roll i den kraftfulla elektrifiering som sker i samhället. Vi bygger framtidens elnät idag och driver en samhällsbärande infrastruktur som distribuerar drygt hälften av all el som produceras i Sverige. Vårt uppdrag är viktigt på riktigt, bli en del av Vattenfall Eldistribution! Om rollen Du kommer att tillhöra en arkitekturfunktion med bred kompetens inom Enterprise-, Verksamhets-, IT-, och Informationsarkitektur. Avdelningen för arkitektur består av cirka 15 medarbetare och konsulter med uppgiften att leda framtagandet och utvecklingen av en arkitektur som proaktivt möter framtidens krav på smarta elnät, nya energikällor och snabbt föränderliga omvärld. Som IT-arkitekt hos oss kommer du att ha en central roll i att forma och driva vår långsiktiga IT-och digitaliseringsstrategi inom området Anläggning, Nätplanering och Utveckling vilket innefattar hela anläggningslivscykeln från nätplanering och nätanalys, anläggningsdesign till anläggningsutveckling och förvaltning. Du kommer att arbeta med allt från strategier för applikationsmodernisering, integration, datahantering till interoperabilitet, informationsteknologi och teknik. Information och datakvalitetsfrågor kommer att vara en central del i arbetet. Arbetet innebär nära samarbete med säkerhetsfunktionen och vår koncernövergripande IT, och du kommer att ha många samverkanspartners, både internt och externt. Vi är på väg in i en större SAP-uppgradering (S/4Hana) parallellt med en förflyttning mot ett domändrivet och verksamhetsnära arkitekturarbete, och du kommer tillsammans med övriga arkitekter i teamet att vara med och forma och etablera nya arbetssätt och metoder samt vara med i arkitekturarbetet i den stora SAP-förflyttningen i nära samverkan med både verksamhet och IT. I din roll som IT-arkitekt kommer dina arbetsuppgifter och ansvar att inkludera; Driva samskapande och förankring av vårt framtida IT-landskap i nära samarbete med IT och verksamheten Facilitera fram IT-lösningar inom och mellan våra leveransområden samt genomföra analyser, utredningar och ta fram beslutsunderlag Driva arkitektur- och designarbete, analysera tekniska vägval samt guida initiativ och ta fram arkitekturdesign som följer arkitekturprinciper, målarkitektur och beslutade standarder. Kommunicera och visualisera arkitekturförflyttningar i roadmaps. Omvärldsbevaka och leda arkitekturella utvärderingar, såsom nya teknologier, verktyg och koncept tillsammans med relevanta grupper/team. Tillsammans med övriga arkitekter och verksamheten säkerställa att arkitekturen är uppdaterad och sammanhängande. Delta i vidareutvecklingen av gemensamma arkitekturmetoder och verktyg. Kravspecifikation Vi ser att du har kundfokus, är innovativ och har förmåga att se helheten. Du är bekväm i att leda och driva arkitekturarbete och har förmåga att balansera kort- och långsiktigt fokus. Du kommunicerar och visualiserar komplexa lösningar på̊ ett enkelt och lättillgängligt sätt, du är skicklig på att förankra och navigera i stora organisationer och visar ödmjukhet och respekt i samarbetet med andra. Du är också nyfiken och bra på att hålla dig à jour med vad som händer i ditt yrkesområde och i branschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi ser att du har: Relevant utbildning från universitet eller högskola inom IT, datavetenskap eller motsvarande Gedigen erfarenhet av arkitekturarbete i roller som exempelvis Domänarkitekt, IT-arkitekt, Lösningsarkitekt och/eller Systemarkitekt Erfarenhet och god förståelse för informations- och dataarkitektur Du har erfarenhet av större SAP-förflyttningar, IT-moderniserings- och datortransformationsprojekt i komplexa IT-miljöer med hybridmolnlösningar Erfarenhet av SAP – S/4HANA, SAP PM, MM och PPM samt Enterprise Asset Management Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, utveckla och kommunicera målarkitekturer samt roadmaps Erfarenhet av arkitekturarbete med komplexa IT-miljöer gärna inom anläggningstung, samhällskritisk och/eller säkerhetsklassad verksamhet Erfarenhet och förmåga att tillämpa metoder och ramverk (SAFe, TOGAF etc) och arkitekturverktyg (vi använder oss av Sparx Enterprise Architect) Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort Solna, Luleå eller Trollhättan För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Jenny Brodin, jenny1.brodin@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com Christian Ericsson – Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm – Akademikerna, Asim Nokic – Unionen, Ulf Tengman – SEKO. Välkommen med din ansökan senast 2026-01-04. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.

Vill du vara en viktig del i vår kundservice? Vi söker en engagerad och serviceinriktad kundservicemedarbetare till vårt team. Som kundservicemedarbetare kommer du att spela en central roll i att skapa en positiv upplevelse för våra kunder, ge snabb och korrekt information och hjälpa till att lösa deras frågor och problem. Arbetsuppgifter: Hantera inkommande samtal från resenärer som har frågor om biljetter, tidtabeller och resor. Erbjuda professionell support via telefon, ge tydlig information och hjälpa till med eventuella problem med resenärens resa Ge råd om bästa alternativ för resor, ombokningar, och hjälpa resenären vid eventuella förseningar eller störningar. Registrera ärenden i vårt system för att säkerställa att alla kunder får en snabb och effektiv lösning. Arbeta i nära samarbete med andra avdelningar för att säkerställa en hög servicenivå och en bra kundupplevelse. Vi söker dig som: Har erfarenhet av kundservice, gärna inom telefoni eller resebranschen. Är kommunikativ, vänlig och har ett lösningsorienterat sätt att bemöta kunder. Har en god förmåga att snabbt sätta dig in i nya system och arbetsrutiner. Har ett stort intresse för att hjälpa andra och skapa positiva upplevelser för kunder. Är flexibel och trivs i en dynamisk arbetsmiljö där ingen dag är den andra lik. Talar och skriver svenska flytande, och behärskar engelska väl. Andra språk är meriterande. Arbetstider m.m Våra öppettider är mellan 07-17 vardagar, vilket gör att din arbetstid kan vara förlagd mellan 6:50-17:10 måndag till fredag. Anställningen är en särskild visstidsanställning tom 2026-06-30 med möjlighet till förlängning över sommaren. Introduktion sker på plats vid vårt kontor i Överkalix under tre dagar/vecka den första månaden. Arbetsplats: Vi ser helst att du arbetar från vårt huvudkontor i Överkalix för att ha dina kollegor nära till hands, men möjligheten kan finnas till placering i Luleå eller att arbeta på distans efter genomförd introduktion. Ansökan: Skicka din ansökan och CV till jobb@lanstrafikennorrbotten.se senast 2026-01-09. Vi ser fram emot att höra från dig! Tjänsterna kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag så avvakta inte med din ansökan.

Företagsbeskrivning Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 21 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Om rollen Vill du vara med och accelerera vår digitalisering inom samhällskritisk verksamhet och bidra till ett fossilfritt liv inom en generation? Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät. Vi på Vattenfall Eldistribution växer och söker nu flera kompetenta medarbetare till vårt arkitekturteam. Du kommer att tillhöra en arkitekturfunktion med bred kompetens inom Enterprise-, Verksamhets-, IT-, och Informationsarkitektur. Avdelningen för arkitektur består av cirka 15 medarbetare och konsulter med uppgiften att leda framtagandet och utvecklingen av en arkitektur som proaktivt möter framtidens krav på smarta elnät, nya energikällor och snabbt föränderliga omvärld. Vattenfall Eldistribution genomgår en större uppgradering av integrationsplattformen (Biztalk), omformning av den befintliga Data- och Analysplattformen samt en förflyttning mot en mer modulär IT-miljö. Som IT-arkitekt hos oss kommer du att driva och stödja analys- och arkitekturarbete med fokus på integration, plattformar, moln, analys och säkerhet. Du kommer även att delta i uppbyggnaden av den operativa och taktiska arkitekturförmågan inom området IT Common. Arbetet innebär nära samarbete med säkerhetsfunktionen och vår koncernövergripande IT, och du kommer att ha många samverkanspartners, både internt och externt. I din roll som IT-arkitekt kommer dina arbetsuppgifter och ansvar att inkludera: Driva samskapande och förankring av vårt framtida IT-landskap i nära samarbete med IT och verksamheten. Facilitera fram IT-lösningar inom och mellan våra leveransområden samt genomföra analyser, utredningar och ta fram beslutsunderlag med utgångspunkt i områden såsom data, analys, infrastruktur och integration. Driva arkitektur- och designarbete, analysera tekniska vägval samt guida initiativ och ta fram arkitekturdesign som följer arkitekturprinciper, målarkitektur och beslutade standarder. Kommunicera och visualisera arkitekturförflyttningar i roadmaps. Omvärldsbevaka och leda arkitekturella utvärderingar, såsom nya teknologier, verktyg och koncept tillsammans med relevanta grupper/team. Tillsammans med övriga arkitekter och verksamheten säkerställa att arkitekturen är uppdaterad och sammanhängande. Delta i vidareutvecklingen av gemensamma arkitekturmetoder och verktyg. Vi är inne i en förflyttning mot ett domändrivet och verksamhetsnära arkitekturarbete, och du kommer tillsammans med övriga arkitekter i teamet att vara med och forma och etablera nya arbetssätt och metoder i nära samverkan med både verksamhet och IT. Kravspecifikation Vi ser att du har kundfokus och förmåga att se helheten. Du är bekväm med att leda och driva arkitekturarbete och kan balansera kort- och långsiktigt fokus. Du kommunicerar och visualiserar komplexa lösningar på ett enkelt och lättillgängligt sätt, är skicklig på att förankra och navigera i stora organisationer och visar ödmjukhet och respekt i samarbetet med andra. Du är också nyfiken och bra på att hålla dig à jour med vad som händer i ditt yrkesområde och i branschen. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi ser gärna att du har: Relevant utbildning från universitet eller högskola inom IT, datavetenskap eller motsvarande. Gedigen erfarenhet av arkitekturarbete i roller som exempelvis Domänarkitekt, IT-arkitekt, Lösningsarkitekt och/eller Systemarkitekt. Erfarenhet av större IT-moderniserings- och transformationsprojekt i komplexa IT-miljöer med molnlösningar, gärna inom transaktionstung och säkerhetsklassad verksamhet. Erfarenhet av Azure PaaS, API Management, Kafka, Hybrid Integrations, Databricks, Dynamics, Microservices-arkitektur, Zero Trust, IAM. Erfarenhet och god förståelse för informations- och dataarkitektur. Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag, utveckla, kommunicera och upprätthålla målarkitekturer och IT-roadmaps. Erfarenhet och förmåga att tillämpa metoder och ramverk (SAFe, TOGAF etc.) och arkitekturverktyg (Visio, Sparx Enterprise Architect etc.). Erfarenhet av att arbeta med agila metoder och iterativa leveranser. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både muntligt och skriftligt. Ytterligare information Vi erbjuder Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra förmåner här. Placeringsort Solna, Luleå eller Trollhättan För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Jenny Brodin, jenny1.brodin@vattenfall.com. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Julia Norberg, julia.norberg@vattenfall.com Christian Ericsson – Ledarna, Anne-Marie Sjöbohm – Akademikerna, Asim Nokic – Unionen, Ulf Tengman – SEKO. Välkommen med din ansökan senast 2026-01-04. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här. Då säkerheten för Vattenfall och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Vattenfall.